24 stycznia 2019

Sprawiedliwy podział zysków

26 miliarderów. W związku ze spotkaniem na forum ekonomicznym przywódców państw w Davos zaczyna mówić się o wyrównywaniu płac w całej UE, by mniejsze było rozwarstwienie społeczne. Obecnie 26 osób 

( miliarderów ) ma taki sam majątek jak 3,8 mld. zwykłych ludzi. Uważam że nikt na świecie nie uwierzy że te 26 osób własnymi rękami go wypracowało. 

Nadal jest niesprawiedliwy podział zysków, bo pracodawcy sobie przyznają nieuczciwie najwięcej z zysków swojej firmy a pracowników traktują jak narzędzia które postawią firmie potrzebne obiekty i będą pracować w nich na zysk firmy. Pracodawcy uważają że jak pracownikom swoim dadzą narzędzia pracy to wystarczy im nędzna płaca, gdy tylko oni wypracowują firmie cały zysk i im należy się więcej z zysków firm niż pracodawcom. 

Pracodawcy sobie przyznają dużo więcej pieniędzy z zysków firm niż pracownikom bo chcą niemalże od razu zwrotu wszystkich poniesionych np. przy budowie firmy kosztów, ale jest to zła droga gdyż te koszta zwracają się z czasem a to oznacza że można więcej płacić swoim pracownikom niż do tej pory. Nie chcę ustalać z góry ile pracodawcy powinni płacić swoim pracownikom by był zachowany sprawiedliwy podział zysków, bo różne są włożone w interes koszta ze strony pracowników i pracodawców. 

Brak komentarzy: